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(我爱你)
为什么加入万爱

有的人每天对着机器和电脑,自言自语;
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联系方式:
18301003620 姜沙沙
邮箱:zhaopin@4000500521.com

招聘职位

酒店店长

  • 岗位职责:
    1、全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标; 2、负责酒店团队的建立、培养和管理,提高酒店的服务质量和员工素质; 3、根据管理公司下达的各项任务指标,配合营销推广部执行市场营销工作,并严格控制经营成本和各种费用开支; 4、与管理公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效; 5、负责维护酒店对外的公共关系,塑造良好的内、外部形象; 6、关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件; 7、完成管理公司交办的其他工作。 员工福利:交通补贴、电话补贴、饭补、缴纳社保、提供住宿、生日礼物、酒店住宿折扣等。 职业发展:店助→店长→区域经理→运营总监
  • 任职要求:
    1、 大专及以上学历; 2、有酒店行业管理经验,24-35岁,有连锁酒店或星级酒店经验者优先; 3、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力; 4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标; 5、认同万爱酒店的企业文化及价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心; 6、能够接受酒店安排的出差或外派。
  • 薪       资:
    1级店长-6级店长,底薪:5000元-8000元,业绩奖金:1000元-6000元

前台接待

  • 岗位职责:
    1、负责为宾客办理入住预订、登记、续住、换房、离店等手续,安排客房及回答客人的问询; 2、协助店长,做好店内外的宣传销售工作; 3、确保所有的现金交易都有正确的记录,做到帐款相符; 4、负责工作区域的干净与整洁; 5、负责宾客投诉的处理,超出职权范围及时上报上级; 6、完成上级委派的其他工作。 员工福利:饭补、缴纳社保、提供住宿、生日礼物、酒店住宿折扣。 职业发展:前台接待→前台主管→储备店长→酒店店长
  • 任职要求:
    1、年龄:18-30岁; 2、熟练使用电脑办公软件; 3、有良好的销售意识; 4、有较强的对客服务能力和灵活性,微笑、礼貌待客; 5、沟通能力强,外形气质 6、有连锁酒店经验者优先;
  • 薪       资:
    初级→中级→高级,底薪:3500元-4000元,业绩奖金:1000元-5000元

客房服务员

  • 岗位职责:
    1、认真填写每日物品表; 2、按规定要求清洁房间卫生和对客服务; 3、及时向客房主管报告需要维修的设备和项目; 4、及时上交客人的遗留物品; 5、按规定程序进行房间清洁,达到既定标准; 6、注意观察所负责区域的情况,发现可疑问题,及时上报客房主管; 7、合理使用各类物料用品,准确查点所用品种及数量; 8、完成上级指派的其他任务。 员工福利:饭补、缴纳社保、提供住宿、生日礼物、酒店住宿折扣。 职业发展:客房服务员→客房主管→前台主管→酒店店长
  • 任职要求:
    1、初中以上学历,年龄在45岁以下; 2、五官端正,身体健康; 3、具有良好的服务意识和团队精神; 4、具有酒店客房保洁工作经历优先。
  • 薪       资:
    初级→中级→高级,底薪:3000元-3500元,奖金:100元-500元,做房提成1000元-3000元

电子商务运营

  • 岗位职责:
    1、负责制定公司互联网的运营发展规划,明确平台业务目标; 2、负责制定、策划、组织并实施平台的运营项目; 3、根据用户行为特征,策划运营活动与事件营销,提高用户粘性,提升品牌影响,增加交易用户; 4、根据销售数据、市场反馈等参数对平台运营进行定期监控与数据分析,并指导营销推广方案; 5、参与制定公司的商务合作计划,制定有效的商务拓展、业务合作并负责实施,达成商务合作的总体目标; 6、负责商务合作项目的联络、沟通、谈判,针对不同类型的合作伙伴制定相应的合作方案,执行并进行深度合作; 7、跟踪分析产品业务运营数据,通过用户调研等方式,优化业务流程及效率,提高产品的客户体验。
  • 任职要求:
    1、大学以上学历,电子商务、市场营销等相关专业; 2、2年以上电商网站的运营实操经验,有产品开发及商业拓展经验者优先; 3、敏锐的市场洞察力以及较强的创新能力,产品宣传、栏目策划具有想象力,且拥有较强的文字功底; 4、能够熟练使用各种软件工具进行数据分析,并提出有效的网站分析及改进建议; 5、具备良好的团队合作精神和强烈的责任感及敬业精神。
  • 薪       资:
    面议

软装设计师

  • 岗位职责:
  • 任职要求:
    1、室内或美术设计专业毕业,具有良好的美学基础,专精Photoshop、PowerPoint、AutoCad等软件; 2、喜欢浪漫时尚元素; 3、具有配饰、软装整合资源; 4、熟悉高端家居配饰专业知识,了解潮流家居文化; 5、对色彩、流行趋势等具有敏锐的直觉及操控能力,熟悉各种家居风格; 6、关注细节、责任心强,善于沟通并主动沟通,表达能力强; 7、真诚、勤肯,有良好的团队合作精神与配合能力; 8、有样板间、别墅、酒店软装经验者优先。
  • 薪       资:
    底薪:4K-6K,项目奖金:1K-5K

选址专员

  • 岗位职责:
    1、根据公司的发展战略和布局规划,完成酒店开业目标; 2、负责收集、统计、分析所辖区域的物业信息,寻找适合酒店经营的物业地址; 3、负责现场调研物业的地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、业主情况、产权性质等信息; 4、负责与业主初步洽谈,完成新店的选址评估、租赁条件谈判等工作; 5、协助完成上级交办的其他工作。 
  • 任职要求:
    1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、25-35岁,1年以上大中型物业中介、地产、招商等工作经验,有酒店行业选址、销售经验者优先; 3、形象良好,诚信正直,有良好的团队合作精神和服务意识; 4、良好的表达能力,沟通协调能力,学习能力,执行力; 5、具有一定的谈判技巧,原则性强; 6、具有强烈的责任心和抗压能力; 7、认可企业核心价值观。
  • 薪       资:
    底薪:4K-6K,项目提成:4K-8K





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